Цели и задачи дисциплины
Целью изучения дисциплины: является формирование ряда общепрофессиональных компетенций, отражающих возможности:
- знаний и представлений о сущности профессиональной деятельности в области управления персоналом;
- введения студентов в круг проблем современного кадрового менеджмента;
- содействия максимально быстрой адаптации студентов к условиям обучения по выбранному направлению подготовки;
- знакомства студентов с основными формами и методами учебной работы.
Краткое содержание дисциплины
В результате изучения дисциплины студент должен овладеть базовыми понятиями в области управления персоналом, иметь представление о структуре и функциях службы по управлению персоналом в организации; получить навыки индивидуальной и командной работы в решении профессиональных задач, понимать взаимосвязанность кадровой и управленческой деятельности.
Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины
УК-10
Способен принимать обоснованные экономические решения в различных областях жизнедеятельности